Đơn đề nghị gia hạn hợp đồng lao động

TÊN ĐƠN VỊ ………………. SỐ: ………….V/v: Đề nghị gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài. CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc ………….., ngày tháng năm Kính gửi: …………………………….. Tên doanh nghiệp, tổ chức: ………………………………………………………………………………………….. Địa chỉ: …………………………………………………………………………………………………………………… Điện thoại: ………………………………………………………………………………………………………………. Lĩnh vực sản xuất kinh doanh:………………………………………………………………………………………. đề nghị gia hạn giấy phép lao động cho:………………………………………………………………………….. Ông (bà): ………………………………………. Quốc tịch: ………………………………………………. Chức danh công việc: ………………………………………………………………………………………………… Hình thức bị xử lý kỷ luật lao động trong thời gian làm việc tại doanh nghiệp, tổ chức (nếu có): …….................................................. Giấy phép lao động số: ………………. Cấp ngày ……………………………………………………………. Cơ quan cấp ……………………………………………………………………………………………………………. Thời hạn gia hạn từ ngày: …../……/…… đến ngày: …../…../…… Doanh nghiệp, tổ chức: ………………………………………………………………………………………………. đã đào tạo người lao động Việt Nam để thay thế: …………………………………………………………….. + Họ và tên: …………………………………………. Giới tính: …………………………………………. + Năm sinh: …………………………………………………………………………………………………………….. + Lĩnh vực đào tạo: …………………………………………………………………………………………………… + Thời gian đào tạo:……………………………………………………………………………………………………. + Kinh phí đào tạo: ……………………………………………………………………………………………………. Lý do chưa đào tạo được người lao động Việt Nam để thay thế: …………………………………………. ………………………………………………………………………………………………………………………………   Nơi nhận:- Như trên;- Lưu đơn vị. Doanh nghiệp, tổ chức